Вологодская область привлекает медиков со всей России новыми возможностями

Благодаря реализации социальных программ и созданию специализированного кадрового центра при областной клинической больнице, в регион уже переехали работать 71 врач и 98 сотрудников среднего медицинского персонала.

География новых специалистов охватывает как соседние регионы - Санкт-Петербург, Архангельск, Ярославль, так и отдаленные территории, включая Краснодарский край, Подмосковье, Республики Дагестан, Карелия, Крым и Башкортостан.

Особое внимание уделяется укреплению первичного звена здравоохранения - в участковую службу уже пришли 16 врачей, включая терапевтов, педиатров и специалистов общей практики. По инициативе губернатора Георгия Филимонова, заработная плата этих категорий медиков была повышена до 150 тысяч рублей, что сделало регион конкурентоспособным на рынке медицинских кадров. Среди новых сотрудников - востребованные специалисты узкого профиля: колопроктологи, инфекционисты, хирурги и акушеры-гинекологи, которые начали работу не только в крупных городах, но и в районных больницах Сокола, Кадуя, Бабаево.

Кадровый центр продолжает активную работу по привлечению специалистов, организуя обучающие мероприятия и онлайн-встречи для адаптации новых сотрудников. В рамках национального проекта "Продолжительная и активная жизнь" до 2025 года планируется трудоустроить более 480 медицинских работников, что должно существенно улучшить доступность и качество медицинской помощи для жителей области. Успешный опыт Вологодской области по созданию привлекательных условий для медиков может стать примером для других регионов, испытывающих кадровый дефицит в здравоохранении, сообщил министр здравоохранения региона Николай Гонтюрёв.